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Animales no humanos en servicio. Su fuerza de trabajo
no remunerado y su labor al servicio de las personas
La relación entre el hombre y el animal no humano existe desde la antigüedad. Uno se ha apoyado en el otro, han caminado juntos por el sendero de la vida. Al pasar el tiempo, uno ha ejercido poder sobre el otro, el animal no humano ha puesto su…
A qué nos referimos cuando hablamos de precedente
El presente trabajo aborda los distintos significados que el término “precedente” asume en el discurso judicial y académico del common law y del civil law, con especial énfasis en el caso argentino. Asimismo, examina cómo se relaciona ese término con…
Desenvolvimiento Empresarial y Suspensión de Causal de Disolución de Sociedades por Ley 27541 de Emergencia, y Ahora la Pandemia Sanitaria
El desenvolvimiento económico societario para ser tutelado debe ser económicamente y socialmente viable, dotado de una organización jurídica sustentable, basada en la libertad de constitución, con funcionalidad acotada por pocas normas imperativas…
Queja por retardo de justicia. Nota de Jurisprudencia (Con hipervínculos a la base online)
El art. 24 del decreto-ley 1285/58 establece en su inciso 5° que la Corte Suprema conocerá… “en los recursos de queja por retardo de justicia en contra de las cámaras nacionales de apelaciones”.
La Corte ha especificado que la denuncia por retardo…
La Corte ha especificado que la denuncia por retardo…
La Justicia de Familia, escuchó y falló a favor de una adolescente a quien su padre quería obligar a cambiarse de escuela
La resolución fue tomada por la jueza del Juzgado de Familia de Segunda Nominación de Catamarca, luego de evaluar informes remitidos de diferentes áreas y, principalmente, escuchar a la adolescente sobre la situación conflictiva que vivía en el seno…
DISCRIMINACIÓN LABORAL
Corresponde declarar la nulidad del despido de la trabajadora de la Anses -jefa de oficina de una UDAI-, por motivos discriminatorios, y condenar a la accionada a abonar, en concepto de daño material, el monto de las remuneraciones que debió percibir…
Trabajadora regresó de licencia por embarazo y denunció haber sufrido trato hostil de sus superiores jerárquicos
La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo (Sala I) revocó la sentencia apelada, haciendo lugar a la demanda por violencia laboral interpuesta por una vendedora que recibió trato hostil por parte de sus superiores jerárquicos tras de regresar de…
La relación de causalidad y la previsibilidad contractual en el CCCN
1. Introducción.
2. La relación de causalidad. Concepto.
3. El sistema del Código Velezano y su relación con el adoptado por el CCCN.
4. La causalidad adecuada como regla de imputación en el nuevo Código. Sus caracteres principales.
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